Jadwalkan Demo

Pentingnya dan Contoh Program Reskilling yang HR Wajib Tahu

Rizka Maria Merdeka | February 27, 2024 | Human Resource (HR)
by GreatDay HR

Di tengah revolusi industri dan perubahan konstan dalam lanskap bisnis global, reskilling muncul sebagai kunci utama untuk menjembatani kesenjangan antara keterampilan yang dimiliki oleh pekerja dan kebutuhan yang diperlukan oleh pasar kerja. Sebagai langkah proaktif untuk mengantisipasi perubahan, reskilling bukan hanya sekadar respons terhadap evolusi teknologi, tetapi juga sebagai fondasi untuk menciptakan keunggulan kompetitif bagi individu.

Artikel ini akan membahas tentang pengertian reskilling, manfaat dan pentingnya, serta contoh-contoh program reskilling. Dengan fokus pada konsep reskilling, diharapkan HR perusahaan dapat menggali potensi baru dan meraih kesuksesan dalam menghadapi tantangan masa depan yang dinamis.

Baca sampai habis!

Baca juga: Cara Efektif Melatih Soft Skill untuk Menunjang Karir Anda

Apa itu reskilling?

Reskilling adalah proses pengembangan keterampilan atau keahlian baru oleh individu untuk mengatasi perubahan dalam kebutuhan pasar kerja atau perkembangan teknologi. Ini dapat melibatkan pembelajaran keterampilan baru, penyesuaian ulang keterampilan yang sudah dimiliki, atau perolehan pengetahuan dan kompetensi tambahan untuk tetap relevan di pasar kerja yang terus berubah.

Beberapa faktor yang dapat mendorong kebutuhan reskilling termasuk perkembangan teknologi yang cepat, perubahan dalam tuntutan pekerjaan, atau pergeseran dalam kebutuhan industri. Misalnya, dengan adopsi teknologi baru seperti kecerdasan buatan atau otomatisasi, pekerja mungkin perlu memperbarui atau mengembangkan kembali keterampilan mereka agar tetap efektif dan dapat bersaing.

Reskilling dapat terjadi melalui berbagai cara, seperti pelatihan formal di lembaga pendidikan, pelatihan online, magang, atau pembelajaran mandiri. Ini bertujuan untuk memastikan bahwa pekerja memiliki keterampilan yang diperlukan untuk mengisi posisi atau tugas yang baru muncul seiring dengan perubahan dalam dunia kerja.

Pentingnya reskilling juga dapat terlihat dalam konteks organisasi, di mana perusahaan mungkin perlu mengambil inisiatif reskilling untuk memastikan bahwa karyawan mereka tetap kompeten dan relevan dalam pekerjaan mereka. Dengan demikian, reskilling tidak hanya menjadi tanggung jawab individu, tetapi juga menjadi perhatian perusahaan dan pemerintah dalam mendukung pertumbuhan ekonomi yang berkelanjutan dan inklusif.

Baca juga: 7 Tren Learning and Development di Tahun 2023

Manfaat dan pentingnya reskilling bagi karyawan

Reskilling memiliki sejumlah manfaat dan pentingnya bagi karyawan, terutama dalam menghadapi perubahan cepat di pasar kerja dan perkembangan teknologi. Berikut adalah beberapa manfaat dan pentingnya reskilling bagi karyawan:

1. Relevansi di pasar kerja

Dengan reskilling, karyawan dapat memperbarui atau mengembangkan keterampilan mereka sesuai dengan kebutuhan pasar kerja yang terus berubah. Ini memungkinkan mereka tetap relevan dan dapat bersaing di lingkungan kerja yang dinamis.

2. Peningkatan produktivitas

Perolehan keterampilan baru atau penyesuaian keterampilan yang sudah dimiliki dapat meningkatkan produktivitas karyawan. Mereka dapat lebih efektif dalam menangani tugas dan tanggung jawab baru.

3. Kemajuan karir

Reskilling dapat membuka peluang baru untuk kemajuan karir. Dengan memperoleh keterampilan yang relevan dengan perubahan industri atau perusahaan, karyawan dapat memenuhi persyaratan untuk posisi yang lebih tinggi atau tanggung jawab yang lebih besar.

4. Fleksibilitas dan adaptabilitas

Keterampilan adaptabilitas yang diperoleh melalui reskilling membuat karyawan lebih fleksibel dalam menghadapi perubahan. Mereka dapat dengan cepat menyesuaikan diri dengan tuntutan baru di lingkungan kerja.

5. Rasa diri dan motivasi

Peningkatan keterampilan dapat memberikan kepuasan pribadi dan meningkatkan rasa percaya diri karyawan. Hal ini dapat meningkatkan motivasi dan keterlibatan dalam pekerjaan.

6. Pencegahan pengangguran atau PHK

Dengan memperbarui keterampilan mereka, karyawan dapat menghindari risiko pengangguran atau pemutusan hubungan kerja karena tidak relevannya keterampilan yang dimiliki dengan tuntutan pekerjaan saat ini.

7. Dukungan pengembangan pribadi

Reskilling mempromosikan pengembangan pribadi dan pembelajaran sepanjang hayat. Ini mendorong sikap proaktif terhadap perkembangan diri dan kesiapan untuk belajar hal baru.

8. Keberlanjutan dalam pekerjaan

Karyawan yang mampu mengikuti perkembangan teknologi dan tuntutan industri dapat lebih mudah mempertahankan pekerjaan mereka dalam jangka panjang.

Pentingnya reskilling tidak hanya bagi karyawan, tetapi juga bagi perusahaan, karena karyawan yang terampil dan relevan dapat meningkatkan produktivitas dan kontribusi positif terhadap kesuksesan organisasi. Selain itu, reskilling juga berperan dalam menciptakan budaya kerja yang inovatif dan adaptif.

Baca juga: Wajib! Penerapan Evaluasi Training dan Cara Perhitungan ROTI (Return On Training Investment) dengan Mudah

Contoh program reskilling yang wajib HR ketahui

Ada berbagai program reskilling yang telah diluncurkan oleh pemerintah, lembaga pendidikan, dan perusahaan. Berikut beberapa contoh program reskilling:

1. Google Digital Garage

Google menyediakan Digital Garage, platform pelatihan online yang menawarkan berbagai kursus reskilling dalam bidang digital marketing, analitika web, pengembangan web, dan keterampilan digital lainnya. Program ini dirancang untuk membantu individu dan bisnis untuk tumbuh secara online.

2. Microsoft Learn

Microsoft Learn adalah platform pelatihan online yang menawarkan kursus dan sertifikasi dalam berbagai bidang, termasuk pengembangan perangkat lunak, administrasi sistem, dan teknologi awan. Ini menyediakan sumber daya untuk reskilling di lingkungan Microsoft.

3. Coursera for Business

Coursera for Business menyediakan berbagai kursus dan sertifikasi dalam keterampilan teknis dan manajerial. Program ini ditujukan untuk membantu perusahaan dan karyawan mengembangkan keterampilan yang relevan dengan kebutuhan bisnis saat ini.

4. LinkedIn Learning

LinkedIn Learning menawarkan ribuan kursus dalam berbagai topik, termasuk keterampilan lunak, manajemen waktu, dan teknologi. Kursus ini dapat membantu karyawan membangun keterampilan yang diperlukan untuk sukses dalam karir mereka.

Baca juga: Apa Bedanya Hardskill dan Softskill? Begini Penjelasan dan Cara Meningkatkan Keduanya!

5. Udacity Nanodegree Programs

Udacity menyediakan program nanodegree dalam bidang teknologi seperti pengembangan perangkat lunak, ilmu data, dan kecerdasan buatan. Program ini dirancang untuk memberikan keterampilan yang praktis dan aplikatif.

6. IBM Skills Gateway

IBM Skills Gateway menawarkan pelatihan dalam berbagai keterampilan teknis, terutama yang terkait dengan teknologi cloud, keamanan informasi, dan kecerdasan buatan.

7. AWS Training and Certification

Amazon Web Services (AWS) menyediakan program pelatihan dan sertifikasi untuk keterampilan teknologi awan. Ini mencakup kursus resmi dan sertifikasi yang diakui oleh industri.

8. Pemerintah Local Skills Development Programs

Banyak pemerintah daerah atau nasional meluncurkan program reskilling untuk membantu pekerjaan lokal menghadapi perubahan ekonomi atau industri. Ini dapat mencakup pelatihan keterampilan khusus atau program pengembangan pekerjaan.

Program reskilling ini mencakup berbagai industri dan keterampilan, memberikan fleksibilitas kepada individu untuk memilih sesuai dengan minat dan tujuan karir mereka. Perusahaan juga dapat mengadopsi program-program ini untuk mendukung pengembangan karyawan mereka dalam menghadapi perubahan lingkungan bisnis.

Baca juga: Mengatasi Skill Gap: Panduan Lengkap untuk Mengembangkan Kemampuan yang Dibutuhkan di Era Modern

Trending Article
01
Rizka Maria Merdeka | November 28, 2023
22 Contoh Kelebihan dan Kekurangan Diri Saat…
02
Rizka Maria Merdeka | October 25, 2023
Penting! Panduan Lengkap Pangkat Golongan PNS Terbaru…
03
Rizka Maria Merdeka | November 18, 2021
14 Contoh Penulisan Notulen Rapat yang Tepat.…
Subscribe News Letter
Get notification on your email